LEPL의 인재상
채용 안내
채용시기
신입사원 채용은 상시로 채용을 진행합니다.
지원자 여러분의 기본 역량 및 발전 가능성을 심도 있게 평가하기 위한
면접 방식을 도입하여 실시하고 있습니다.
채용절차
1. 지원서 접수
2. 서류전형
- 레플이 추구하는 인재상에 적합한 지원자를 선발하기 위한 기본적인 자질과 가치관을 다양한 측명에서 심사
- 입사지원서와 자기소개서의 사실 확인
3. 면접전형
- 인사평가자가 면접 시행
- 지원직무에 따라 별도 면접 전형 방식이 추가될 수 있음
4. 임원 면접
- 지원자 역량, 가치관 및 발전가능성을 종합적으로 심사

서울시 용산구 청파로40 1409호 | 02-701-7480

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